文晖街道绘制三维就业新图景，托起民生“稳稳幸福”

今年以来，文晖街道立足辖区待业人员的多元需求，积极推进就业政策落地，通过搭建桥梁、能力培养与爱心传递相结合的方式，实现劳动者与工作机会更快、更便捷地匹配对接。

搭建供需桥梁，助力高质量就业

为了精准匹配求职者与企业之间的供需桥梁，街道组织了一系列就业招聘会，并采用“线上+线下”同步进行的方式，打破了时间和空间的限制，让求职者能够更加便捷地获取岗位信息。

△图/文晖街道线下招聘会

在街道举办的“乐业文晖 职达快车”现场招聘会上，企业招聘人员详细地向求职者介绍岗位需求、薪资待遇和发展前景。求职者们则手持简历，穿梭于展位之间，积极与企业招聘人员沟通交流，寻找适合自己的工作岗位。

△图/求职者阅览招聘信息

线上招聘会同样精彩纷呈。街道通过线上高校毕业生招聘专场、网络招聘等形式，扩大帮扶范围。求职者只需要轻点鼠标或滑动手机屏幕，就能浏览到海量的岗位信息，并直接在线投递简历。企业也能借助网络招聘平台，吸引更多优秀人才。

截至目前，街道共举办招聘会8场，辖区共117家企业参与，线上半岛(中国)官方更新岗位信息42个，持续助推辖区失业人员、高校毕业生等群体就业工作。

开展技能培训，激活就业新动能

除了举办招聘会外，街道还开展技能培训，针对市场需求和劳动者意愿，精心开展多样化技能培训课程。

△图/居民学习微型风筝制作技艺

在现代城社区大运河幸福家园的“非遗技艺赋能就业专项培训”活动中，培训老师正带领大家学习传统手工技艺。老师以“骨架如脊梁”的精妙比喻，深入浅出地传授工艺美学，帮助待业人员习得兼具文化价值与市场潜力的职业技能，也为非遗活化利用开辟新路径，助力传统技艺转化为就业创业优势。